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採用情報

FAQ

当ページでは、皆さんから多く寄せられたご質問内容についてお答えしています。下記のご質問以外でも、ご質問内容はどんなことでも結構です。

採用選考はどのような形式で行われているのですか?

まず会社説明会に参加していただきます。その後、希望者には筆記試験、面接試験を実施いたします。筆記試験の内容は、一般常識試験、専門試験、適性検査、性格診断テストです。

全国に支店、センターがありますが、転勤はありますか?

日本全国に支店・センターを構えている為、本人のキャリアアップを考慮した適材適所の人事ローテーション、転勤を実施しています。

配属先の希望はどの程度聞いてもらえますか?

配属先については、会社方針を踏まえた配置計画に基づき決定しています。もちろん、皆さんが入社した後ご自分の力を最大限に発揮できるよう様、皆さんの希望や職務適性を考慮して決定しています。

オリエンテーション研修について教えてください。

毎年、4月1日から2週間を予定しています。4月1日に入社式を実施、4月2日からは、OKIシステムセンター(埼玉県蕨市)に場所を移しての事務系・技術系の合同研修となります。その後、6月中旬まで、OKI東海研修センター(静岡県静岡市)にて、技術系の研修を行います。研修の内容は、当社の概要紹介、部門紹介、マナー研修等です。社会人として必要なマナー、仕事を進めていく上での知識等をトータルに学んでいきます。

技術研修について教えてください。

毎年、新人基礎研修(オリエンテーション研修)が終了後、技術系の新入社員は引続き約2ヶ月間、OKI東海研修センター(静岡県静岡市)にて技術研修に入ります。各種機器の技術取得、およびベンダー資格取得技術をトータルに学んでいきます。もちろん、職場配属後も必要に応じて技術研修を実施しており、そのコース数は年間約1000コース開催しています。

入寮、1人暮らしは可能ですか?

独身寮があります。独身寮には食堂施設のある集合型(部屋は個室)と分散型(ワンルームマンション)とがあります。また、ご自分で住居を探したい場合は、家賃の一部を会社が補填する住宅手当制度もあります。

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